Программы, бизнес-курсы и методика Школы Бизнеса Бакалавр предоставляют уникальную возможность создания команд сотрудников, способных решать сложнейшие управленческие задачи.
Обучение ТОП-менеджеров помогает развить практические навыки в таких критически важных областях бизнеса, как управление персоналом и командами, мотивация, найм и аттестация персонала, повышение ценности компании, удовлетворение потребностей целевых потребителей, бюджетирование, управление финансовыми показателями и пр.
Наши клиенты : Лукойл, Протек, РАО ЕЭС, Катрен, Роснефть, Атлант, Висма, Кавказцемент, Кавминстекло, Ключавто, Медчеста-фарм, Меркурий (Черкесск), Агроресурс, Птицекомбинат (Невинномысск), Птицефабрика (Адыгейск, Белореченск, Курганинск), Рокадовские мин. воды, Ставропольнефтепродукт, РН-Ставропольнефтегаз, Ар Картон, Tetra Pack, Пэкэджинг Кубань, ОГК-2, Ставролен (более 300 крупных компаний).
Мы с удовольствием расскажем Вам обо всех возможностях развития персонала в БАКАЛАВР и, при необходимости, разработаем с Вами специальные учебные программы.
Опережающее развитие бизнеса
Мы осуществляем передовое бизнес-образование с акцентом на практику. Наши программы включают в себя самые последние достижения в области менеджмента. Их освоение становится конкурентным преимуществом для Вас и Вашей организации.
Развитие деятельности
Учебный процесс продуман так, чтобы интегрировать опыт работников с концепциями курса и немедленно применять их на практике. Ваши работники, выполняя специальные учебные задания, будут применять полученные знания тотчас же на работе.
Наши программы превращают сотрудников в решительных и инициативных людей, которые могут сами принимать решения и не боятся в случае необходимости искать новые направления деятельности.
Удержание профессионалов
По статистике, обучающиеся по программам МВА, бизнес-образования или на тренингах продолжают работать в компаниях-спонсорах дольше, чем те, кто оплачивает обучение самостоятельно, поскольку их обучение непосредственно связано с развитием компаний, в которых они работают, и с усилением их позиции в компании.
Финансовая выгода
Обучение по программам Школы Бизнеса Бакалавр, по сравнению с другими, того же уровня, экономит организации до 2,5 раз больше средств (включая время, потраченное на прохождение курса). Инвестиции в развитие персонала окупаются быстрее.
Разрешение актуальных проблем деятельности
Наши программы устроены в виде курсов, которые могут изучаться в любом порядке исходя из требований компании. Это позволит Вам выстраивать и компоновать программы обучения в соответствии с актуальными проблемами деятельности компании.
Мотивация менеджеров
Мы развиваем Ваших сотрудников через усиление их возможностей, через разрешение назревших проблем в их деятельности, используя эффективное обучение, расширяя их профессиональный круг, открывая магистральный путь развития.
Обучение строится на оптимальном сочетании теории и практики, на обучении действием с использованием активных технологий обучения, деловых и ролевых игр, тренингов, дискуссий, а процесс обучения и развития происходит через опыт каждого в реальном масштабе времени.
У нас есть большой опыт сотрудничества с предприятиями по согласованному на несколько лет индивидуальному плану развития персонала в наиболее важных областях.
Наши клиенты - руководители и менеджеры более чем 1000 компаний.
СКАЧАТЬ БУКЛЕТ